говорили 30 жовтня 2024 року під час очного навчання за спеціальною короткостроковою програмою підвищення кваліфікації «Робота з організації та ведення військового обліку, мобілізаційна робота», який провів Чернігівський регіональний центр підвищення кваліфікації для 160 державних службовців апарату, структурних підрозділів обласної державної адміністрації, районних державних адміністрацій, посадових осіб органів місцевого самоврядування області, старост.
Основною метою навчання було підвищення професійної спроможності публічних посадовців щодо ефективної організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів.
Відкрив навчання директор центру, кандидат історичних наук Володимир Бойко.
Під час навчання Анатолій Шкворець – начальник відділу мобілізаційної роботи апарату Чернігівської обласної державної адміністрації надав консультативно-методичну допомогу публічним посадовцям щодо останніх змін в законодавстві України про військовий облік; особливостей перевірки стану військового обліку на підприємствах, установах, організаціях тощо.
Було акцентовано основну увагу учасників навчання на нових правилах бронювання військовозобов’язаних, які наразі розглядає Уряд, зокрема:
1. До переліку критично важливих підприємств не може потрапити організація, зарплата працівників якої не перевищує 19 000 грн. на місяць. Урядовці вважають, що це принесе в бюджет мільярди гривень на місяць. Підприємства також муситимуть подавати щомісячну звітність про розмір зарплатні працівників.
2. Обласні військові адміністрації можуть позбавити права надавати підприємствам статус критично важливих або ж, згідно з іншим варіантом, це рішення місцева влада прийматиме спільно з ТЦК.
3. Кількість заброньованих на критично важливих підприємствах можуть скоротити, наприклад, у військовій промисловості чи енергетиці, зі 100% квоту на бронь понизять до 70−90%.
Присутні цікавилися питаннями: чи буде скасовано мобілізацію чоловіків 50+ на військову службу; ведення військового обліку щодо сумісників і працівників, які працюють за основним місцем роботи та ін.
За підсумками навчання учасники семінару отримали сертифікат про підвищення кваліфікації.
